島本パートナーズとはエグゼクティブサーチコンサルティング会社であり、人材登録型（登録型人材紹介）ではありませんので、ここでご経歴を入力いただきましても、求人企業のご紹介をお約束するものではないことをご了解ください。 即ち、求人へのご応募に関しては、クライアントとの機密保持契約の関係上、ご推薦が可能な場合のみにご連絡し、面談の上で詳細なご説明をさせて頂きます。
●第1条 （島本パートナーズのサービス）
島本パートナーズのサービス（以下本サービス）とは、島本パートナーズの行うエグゼクティブサーチにおいて求人企業に適する候補者をサーチする際に、利用者をサーチ対象者に含めることをいいます。 但し、冒頭記載のとおり、島本パートナーズはエグゼクティブサーチコンサルティング会社であって、人材登録型（登録型人材紹介）ではありませんので、利用者以外の方もサーチ対象者として並列的に候補者をサーチいたします。利用者の方に優先して求人企業をご紹介するものではありません。
●第2条 （利用者）
利用者（以下「利用者」といいます）とは、本規約を理解し同意後、本サービスの利用を申し込み、島本パートナーズがこれを承認した方をいいます。利用者は、本サービスの利用を申し込んだ時点で本規約の内容をすべて承諾したものとみなします。なお、利用者は東京都暴力団排除条例による規制対象者に該当しない方に限ります。
●第3条 （利用者の責任）
利用者は、自分の意思および責任にて、本サービスに申し込むものとします。 その際に利用者が登録又は入力した情報は利用者がその内容について責任を負うものとします。
●第4条 （禁止事項）
利用者は、以下の行為をしないものとします。 Ａ．意図的に虚偽の情報を登録する行為 Ｂ．著作権、商標権、プライバシー権、知的所有権、肖像権、名誉等の他人の権利を侵害する行為 Ｃ．個人や団体を誹謗中傷する行為 Ｄ．本サービスを妨げる行為、その他法律及び政令に反する全ての行為 Ｅ．島本パートナーズのクライアント企業に損害を与える行為
●第5条 （免責）
本サービスの利用は利用者が責任を持って行うものでこの利用によって第三者又は利用者自身に損害が生じた場合に、その一切の損害（精神的苦痛、その他金銭的損失を含む一切の不利益）について島本パートナーズは責任を負わないものとします。
●第6条 （本サービスの中止）
利用者が本規約に違反したと島本パートナーズが判断した場合、島本パートナーズ（島本パートナーズの役員 従業員を含みます）に対する誹謗中傷、脅迫、強要その他業務に問題を生じさせたり、その恐れがある場合、その他利用者として不適切な行為があると判断した場合、予告なしに本サービスを中止することができ、これにより発生する一切の損害について、島本パートナーズは何らの責任も負わないものとします。なお、本項の定めは、島本パートナーズの当該利用者に対する損害賠償請求を妨げるものではありません。
●第7条（利用者登録の抹消または変更希望）
利用者が、利用者登録の抹消を希望する場合には、島本パートナーズに対して、所定の手続きにて、抹消希望申し込みをしていただきます。島本パートナーズは、抹消申し込みを受領した場合には、利用者登録を抹消します。また、登録事項に変更を生じた場合には、利用者は、任意の形式で文書により、直ちに、同事項の変更を申し出てください。
●第8条（利用規約の変更）
島本パートナーズは利用者の了承を得ることなく、本規約を随時変更、追加、削除することができるものとします。変更の内容については島本パートナーズホームページに１ヶ月表示した時点で、すべての利用者が承諾したものとみなします。
●第9条（損害賠償）
利用者が本規約に違反し、島本パートナーズに対し損害を与えた場合、利用者は島本パートナーズに対し、直接 間接を問わず一切の損害の賠償義務を負担するものとします。
●第10条（管轄裁判所）
本規約および本サービスに関連しての紛争について、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的管轄裁判所とします。